Succesvol online medewerkers coachen.

Spirit in business

e=kxametuitroepteken.png

De digitalisering van training en coaching is een feit. Veel teamsessies  en individuele voortgangsgesprekken worden online gehouden. Dit vergt soms andere competenties dan de live-gesprekken. De impact van bijvoorbeeld non-verbale communicatie is veel groter. In deze training leren we je hoe je effectiever online gesprekken met je medewerkers kunt voeren.

Vraagstukken

  • Hoe begin je een sessie?

  • Hoe houd je de gesprekken energiek en

  • welke werkvormen kun je gebruiken om de sessie tot een succes te maken?

  • Welke middelen kun je inzetten om jezelf nog beter uit te drukken of de medewerker te helpen zich nog beter uit te drukken?

  • Hoe coach je op input en zelfstandigheid in plaats van enkel en alleen op output en afhankelijkheid!

  • Leer de nieuwste methoden en technieken. Hiermee geef je het begeleiden van je POP  (Persoonlijk Ontwikkel Plan) van je medewerkers een extra dimensie.

Resultaat

Nieuwe methoden en technieken om online sessies krachtiger en effectiever te maken met concrete handvatten.

(Startende) managers, directeuren, teamleiders, HR-personeel, professionals in Training and Development, coaches, trainers.

2 dagdelen van 4 uur en op maat incompany

Online en blended (combinatie van sessies online en in persoon).